CodeClair
Outil d'aide à l'analyse. Ne constitue pas un conseil juridique. Les textes officiels restent ceux de Fedlex et du Tribunal fédéral.
VI. Exécution de la loi › 3. Obligations des employeurs et des travailleurs › Affichage de l'horaire de travail et des autorisations de dérogation

Art. 47 LTr — Affichage de l'horaire de travail et des autorisations de dérogation

RS 822.11 · version en vigueur du 01.09.2023 · texte officiel sur Fedlex

Texte officiel

1 L'employeur doit porter à la connaissance des travailleurs, par voie d'affichage ou par tout autre moyen approprié: a. l'horaire de travail et les autorisations de travail accordées; b. les dispositions de protection spéciale liées à l'horaire ou aux autorisations de travail. 2 L'ordonnance détermine les horaires de travail qui doivent être communiqués à l'autorité cantonale.

En langage courant

Découpage automatique par alinéa et par lettre, vocabulaire simplifié, sans reformulation juridique.

  • al. 1L'employeur doit porter à la connaissance des travailleurs, par voie d'affichage ou par tout autre moyen approprié:
  • al. 1 let. al'horaire de travail et les autorisations de travail accordées;
  • al. 1 let. bles dispositions de protection spéciale liées à l'horaire ou aux autorisations de travail.
  • al. 2L'ordonnance détermine les horaires de travail qui doivent être communiqués à l'autorité cantonale.
Points d'attention
  • Notion à apprécier au cas par cas : « approprié »

Jurisprudence du Tribunal fédéral citant cet article

Aucun des 47 arrêts chargés ne cite cet article.

Renvois